{"id":311077,"date":"2022-05-10T20:04:29","date_gmt":"2022-05-10T18:04:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.radioluna.it\/news\/?p=311077"},"modified":"2022-05-10T20:17:21","modified_gmt":"2022-05-10T18:17:21","slug":"vince-il-concorso-in-abc-il-medico-aziendale-lo-esclude-la-commissione-asl-lo-ritiene-idoneo-sara-assunto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.radioluna.it\/news\/2022\/05\/vince-il-concorso-in-abc-il-medico-aziendale-lo-esclude-la-commissione-asl-lo-ritiene-idoneo-sara-assunto\/","title":{"rendered":"Vince il concorso in Abc, il medico aziendale lo esclude, la commissione Asl lo ritiene idoneo: sar\u00e0 assunto"},"content":{"rendered":"
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LATINA<\/strong> –\u00a0 Escluso dal medico aziendale perch\u00e9 ritenuto non idoneo, viene giudicato perfettamente abile dalla commissione Asl e ora sar\u00e0 assunto. E’ quanto accaduto a un lavoratore che aveva vinto il concorso per autisti indetto da Abc, piazzandosi secondo in graduatoria e cos\u00ec, dopo anni di precariato si era dimesso dal precedente lavoro, certo di poter prendere rapidamente servizio con assunzione a tempo indeterminato. La sorpresa arriva dopo le prove selettive quando il lavoratore, che fino al giorno prima guidava il mezzo aziendale di un’azienda privata con le stesse mansioni di ABC, viene ritenuto “non idoneo permanentemente alla mansione”. Lui non ci sta e fa ricorso.<\/p>\n

“A seguito di tale provvedimento, l’iter assunzionale \u00e8 stato bloccato essendo allo stato degli atti il lavoratore non idoneo in misura permanente a rivestire la mansione di autista “del Servizio Porta a Porta” per il quale aveva vinto il bando a tempo indeterminato arrivando addirittura secondo in graduatoria su 100 partecipanti ritenuti idonei”,\u00a0 spiega l’avvocato Leggiero che lo ha assistito richiedendo immediatamente una visita collegiale davanti alla Uoc di Prevenzione della Asl di Latina.
\n“All’esito degli esami strumentali e sottoposto a visita dal collegio medico, Ennio (il nome \u00e8 di fantasia) – aggiunge il legale del Foro di Latina – \u00e8 risultato assolutamente idoneo e privo di qualsivoglia impedimento a svolgere la mansione per la quale era risultato vincitore in graduatoria. Una vicenda a lieto fine: il provvedimento appariva sin da subito estremamente violativo del DLGS 81\/2008 in materia di Tutela della Salute e Sicurezza sul luogo di lavoro, il provvedimento \u00e8 gi\u00e0 stato notificato alla societ\u00e0 con l’auspicio che da domani il lavoratore possa sottoscrivere il contratto e cominciare la sua nuova esperienza lavorativa e mettersi alle spalle questa spiacevole esperienza”.<\/p>\n

L’assessore con delega ad Abc, Dario Bellini, interpellato \u00e8 netto: ” L\u2019azienda lo assumer\u00e0. I diritti sono diritti, le regole sono regole, per tutti”.<\/p>\n

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