{"id":356320,"date":"2024-07-12T16:29:46","date_gmt":"2024-07-12T14:29:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.radioluna.it\/news\/?p=356320"},"modified":"2024-07-13T13:25:21","modified_gmt":"2024-07-13T11:25:21","slug":"performance-dei-dipendenti-del-comune-di-latina-approvato-il-nuovo-sistema-di-valutazione","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.radioluna.it\/news\/2024\/07\/performance-dei-dipendenti-del-comune-di-latina-approvato-il-nuovo-sistema-di-valutazione\/","title":{"rendered":"Performance dei dipendenti del Comune di Latina, approvato il nuovo sistema di valutazione"},"content":{"rendered":"
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LATINA<\/strong> – Il Comune di Latina si doter\u00e0 di nuovo Sistema di misurazione e valutazione della performance dei dipendenti del Comune di Latina. Il testo definitivo \u00e8 stato approvato oggi dalla delegazione trattante in un tavolo di concertazione che ha visto la partecipazione delle organizzazioni sindacali Cgil Fp, Cisl Fp, Uil Fpl, Csa Regioni Autonomie Locali, Direr Direl, Fedir Sanit\u00e0 e Unscp, le rappresentanze sindacali unitarie, la delegazione di parte pubblica, rappresentata dai dirigenti Quirino Volpe Diego Vicaro, Manuela Zuffranieri ed Emanuela Pacifico, il direttore generale Agostino Marcheselli, la segretaria generale Alessandra Macr\u00ec e i componenti dell\u2019Organismo indipendente di valutazione.<\/p>\n

L\u2019accordo raggiunto \u00e8 frutto di una costruttiva interlocuzione avviata dall\u2019amministrazione con l\u2019Oiv per il superamento del precedente strumento del 2016. Il nuovo testo prevede strumenti, non soltanto di valutazione, ma anche di valorizzazione di tutti i dipendenti.<\/p>\n

\u201cIl nuovo sistema concordato \u2013 ha affermato il sindaco Matilde Celentano – \u00e8 altamente innovativo, costruito in ottemperanza alle Linee Guida del Dipartimento della Funzione Pubblica, che prevedono una valutazione circolare di molteplici soggetti, compresi i cittadini, gli stakeholders e una valutazione del personale dall\u2019alto verso il basso e dal basso verso l\u2019alto. Scelta fondamentale \u00e8 stata quella di inserire la valutazione degli utenti nell\u2019intero processo, in quanto solo attraverso il coinvolgimento dei cittadini, si riesce a comprendere bene come viene percepita la qualit\u00e0 dei servizi resi, e annulla gli effetti distorsivi dell\u2019autoreferenzialit\u00e0\u201d.<\/p>\n

\u201cPer la prima volta \u2013 ha spiegato l\u2019assessore al Personale Andrea Chiarato – \u00e8 stata introdotta nel ciclo della Performance la valutazione dello \u2018stato di salute dell\u2019ente\u2019 nel suo complesso, attraverso la valutazione qualitativa e quantitativa dello stato delle risorse intese come risorse umane, risorse strumentali ed economico -finanziarie. Tutto il sistema \u00e8 teso a migliorare di anno in anno l\u2019efficienza e l\u2019efficacia dell\u2019azione amministrativa complessiva. Sono state predisposte, inoltre, schede di valutazione per profili professionali specifici, come ad esempio quelli del personale educativo scolastico, del personale di vigilanza, dei farmacisti e dell\u2019avvocatura comunale\u201d.<\/p>\n

\nUlteriore novit\u00e0 \u00e8 che il sistema misura, oltre alla performance dei dirigenti e del personale tutto, con indicatori calibrati e specifici per ogni figura professionale, anche quella del direttore generale e del segretario generale dell\u2019Ente.<\/p>\n

Il tavolo di concertazione ha lavorato in piena sinergia con il coinvolgimento fattivo dell\u2019Organismo di valutazione, al fine di garantire un sistema in grado di dare risposte concrete e calato esclusivamente sulla realt\u00e0 dell\u2019Amministrazione.<\/p>\n

\u201cCon l\u2019approvazione di questo nuovo sistema, che sar\u00e0 approvato presto dalla giunta, si completano gli obiettivi e le finalit\u00e0 espresse nel Documento unico di programmazione e nel Piano integrato di attivit\u00e0 e organizzazione, al fine di ottenere l\u2019erogazione di servizi adeguati alle attese degli utenti e di creare valore pubblico migliorando il livello di benessere sociale, ambientale ed economico della comunit\u00e0\u201d, ha concluso il sindaco Celentano.<\/p>\n

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